Интервал между буквами и строками: Стандартный Средний Большой

Свернуть настройки Шрифт: Arial Times New Roman

Зарегистрируйтесь или войдите в личный кабинет: Личный кабинет Регистрация Войти через Госуслуги
Главная > Архив аналитики

Информация о положении на рынке труда и в сфере занятости населения Санкт-Петербурга январь-декабрь2022 года

СОСТОЯНИЕ РЫНКА ТРУДА И СФЕРЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

По данным Росстата, в среднем за сентябрь-ноябрь 2022 года уровень безработицы (по методологии Международной организации труда) в Санкт-Петербурге составил 2,5% от численности рабочей силы в возрасте от 15 лет и старше, что является одним из самых низких значений данного показателя среди субъектов Российской Федерации (СЗФО – 3,5%, Москва – 2,2%, РФ – 3,8%).

В сентябре-ноябре 2022 года уровень занятости населения Санкт-Петербурга в возрасте от 15 лет и старше составил 66,4%, уровень участия в рабочей силе – 68,1% (в сентябре-ноябре 2021 года значения данных показателей составляли 66,7% и 67,8% соответственно).

Общая численность занятых в экономике Санкт-Петербурга в среднем за сентябрь-ноябрь 2022 года составила 3 016,8 тыс. чел. в возрасте от 15 лет и старше, что на 1,17% меньше, чем в сентябре-ноябре 2021 года.

По данным Петростата, численность работников организаций (без субъектов малого предпринимательства) в октябре 2022 года составила 1 544,8 тыс. чел., что на 1,6% меньше значения показателя октября 2021 года.

В III квартале 2022 года численность выбывших работников составила 151,3 тыс. чел., численность принятых – 143,5 тыс. чел. Численность работников, намеченных к высвобождению в IV квартале 2022 года, – 2 439 чел. (в IV квартале 2021 года – 1 885 чел.).

Средняя номинальная заработная плата одного работника, начисленная в октябре 2022 года, составила 80 747 руб. – на 11,7% больше, чем в октябре 2021 года. Реальная средняя начисленная заработная плата (с поправкой на инфляцию) одного работника составила 99,2% к уровню октября 2021 года.

Потребность в работниках, заявленная работодателями через Единую цифровую платформу «Работа в России», на 31.12.2022 составила 33 942 ед. По данным органов государственной службы занятости населения Санкт-Петербурга (далее – Служба занятости), доля вакантных рабочих мест по рабочим профессиям составила 76,5%.

По данным Службы занятости, наибольшее количество вакансий в 2022 году было заявлено организациями, относящимися к следующим видам экономической деятельности: деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги – 22,0%; обрабатывающие производства – 8,4%; транспортировка и хранение – 7,8%; образование – 7,4%; деятельность гостиниц и предприятий общественного питания – 5,5%; деятельность по операциям с недвижимым имуществом – 5,5%; оптовая и розничная торговля, ремонт автотранспортных средств и мотоциклов – 5,2%; деятельность в области здравоохранения и социальных услуг – 4,2%; строительство – 4,0%.

Коэффициент напряженности на рынке труда Санкт-Петербурга (численность незанятых граждан, зарегистрированных в Службе занятости, в расчёте на одну вакансию по данным Единой цифровой платформы «Работа в России») по состоянию на 31.12.2022 составил 0,50 чел./вакансию (в конце декабря 2021 года – 0,99 чел./вакансию).

В январе-декабре 2022 года в Службу занятости от граждан поступило 196 694 заявления о предоставлении государственных услуг, в том числе по профессиональной ориентации – 65 075 заявлений, по  информированию о положении на рынке труда – 16 963 заявления.

В отчетном периоде в Службе занятости зарегистрировано 90 473 чел., обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, из них 74 218 чел. – незанятые граждане.

Из числа обратившихся в Службу занятости за содействием в поиске подходящей работы в январе-декабре 2022 года трудоустроено 50 976 чел. (в январе-декабре 2021 года трудоустроен 83 341 чел.). В отчетном периоде были признаны безработными 37 688 чел. (за аналогичный период 2021 года – 67 728 чел.).

Численность безработных граждан в конце декабря 2022 года составила 15 156 чел., из них женщин – 64,5%; молодежи в возрасте 16-29 лет – 11,5%; граждан предпенсионного возраста – 16,3%; инвалидов – 8,5% (в конце декабря 2021 года численность безработных составляла 24 119 чел.).

Уровень регистрируемой безработицы (отношение численности зарегистрированных безработных к численности рабочей силы в среднем за 2021 год) на конец декабря 2022 года составил 0,49% (на конец декабря 2021 года данный показатель составлял 0,78%).

ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ РЫНКА ТРУДА И СФЕРЫ ЗАНЯТОСТИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА В ЯНВАРЕ-ДЕКАБРЕ 2022 ГОДА, ДИНАМИКА ОСНОВНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ РЫНКА ТРУДА И СФЕРЫ ЗАНЯТОСТИ и НАИБОЛЕЕ ДЕФИЦИТНЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ

© 2019. Правительство Санкт-Петербурга
Комитет по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга, СПб ГАУ ЦЗН
Разработчик: компания «Систематика»
Портал реализован на платформе «SiTex»
Телефон горячей линии: 320-06-52
 
По всем вопросам, связанным с работой портала,
обращайтесь на portal_support@rspb.ru
При перепечатке материалов обязательно
разрешение и ссылка на данный ресурс
обязательна.
Яндекс.Метрика