Интервал между буквами и строками: Стандартный Средний Большой

Свернуть настройки Шрифт: Arial Times New Roman

Зарегистрируйтесь или войдите в личный кабинет: Личный кабинет Регистрация Войти через Госуслуги

АЗН Приморского района приглашает соискателей на открытый отбор с представителями кадровой службы АО "И.Т.М.С."

28 июня  с 10:00 до 12.00 по адресу: ул. Савушкина, д. 62 в Агентстве занятости населения Приморского района  состоится открытый отбор с представителями кадровой службы АО “И.Т.М.С.”.

Вакансии:

  • Оператор табачного цеха, зарплата от  71 500 рублей.

Должностные обязанности: контролировать и менять параметры частей массивных конвейерных линий, делать переходы, отслеживать качество производимой продукции в том числе с помощью лабораторных инструментов, отмечать активности в чек-листах и журналах, фиксировать причины и время простоя оборудования; во время ТО проводить действия для поддержания автономной работы оборудования (компании внедрена «Интегрированная Рабочая Система»); принимать участие в проектах по установке, внедрению и модернизации оборудования.

  • Оператор цеха производства фильтров, зарплата от  71 500 рублей.

Должностные обязанности: контролировать и менять параметры производственных линий, делать переходы, отслеживать качество производимой продукции, отмечать активности в чек-листах и журналах;фиксировать причины и время простоя оборудования; во время ТО проводить действия для поддержания автономной работы оборудования (компании внедрена «Интегрированная Рабочая Система»);принимать участие в проектах по установке, внедрению и модернизации оборудования.

Условия:

Премии и бонусы:

  • Социальный пакет: ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни с первого дня       работы, ДМС для родственников после окончания испытательного срока (3 месяца);
  • Бесплатное питание в столовой на фабрике;
  • Корпоративный транспорт до работы и с работы от станций метро «Старая деревня»,                         «Чёрная речка», «Проспект просвещения», «Беговая»;
  • Спец.одежда, средства индивидуальной защиты за счёт компании;
  • Комфортные условия для отдыха: массажные кресла, чайные комнаты, игры (пинг-понг, настольный футбол);
  • Развитая корпоративная культура (конкурсы, корпоративы, организация совместного досуга и др.);
  • Дополнительные поощрения сотрудников за реализацию проектов, проявленную инициативу;
  • Возможности горизонтального развития с повышением оклада и вертикального развития на новую роль
  • Программа обучения (3 месяца) с наставником.

График работы: График работы: 2/2 (дневные смены с 9:00 до 21:00 и ночные смены 21:00 до 9:00).

Требования к кандидату: среднее-специальное техническое образование;опыт работы на производстве, опыт работы в компаниях FMCG сектора будет преимуществом,умение работать с чертежами будет являться преимуществом.Образование: среднее профессиональное.

По вопросам обращаться по телефону: 320-06-51 (доб. 6804).

© 2019. Правительство Санкт-Петербурга
Комитет по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга, СПб ГАУ ЦЗН
Разработчик: компания «Систематика»
Портал реализован на платформе «SiTex»
Телефон горячей линии: 320-06-52
 
По всем вопросам, связанным с работой портала,
обращайтесь на portal_support@rspb.ru
При перепечатке материалов обязательно
разрешение и ссылка на данный ресурс
обязательна.
Яндекс.Метрика