Как не нарушить закон - вопросы квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов

8 июня в агентстве занятости населения Выборгского района СПб состоялся семинар для работодателей Выборгского района на тему: «Как не нарушить Закон - вопросы квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов»».

Семинар посетили представители Завода «Двигатель», Концерна «Морское подводное оружие», ЗАО «Управление механизации 67», Санкт-Петербургского государственного лесотехнического университета, АО НПК «Северная Заря», СПб ГКУ централизованная бухгалтерия Администрации Выборгского района.

На семинаре были рассмотрены следующие вопросы: изменения в законодательстве, касающиеся квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов, новые формы отчетности и правила их заполнения, алгоритмы расчетов количества квотируемых мест, частные случаи работы в Личном кабинете при формировании и отправке отчетов и др.

Тема квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов и вопрос выполнения квоты в настоящее время как никогда актуален и находится в зоне особого внимания государственных органов и правительства. В связи с этим специалисты АЗН Выборгского района большое внимание уделяют проведению мероприятий, касающихся этих вопросов.

На семинаре обсуждались все аспекты проблемы, начиная с того, какие вакансии выделяются предприятиями для инвалидов. Специалисты Агентства занятости населения Выборгского района СПб особо подчеркнули, что формальный подход при решении вопросов с квотируемыми рабочими местами не приведет к качественному выполнению требований законодательства и, в частности, выполнению квоты.

Также специалисты АЗН поделились с участниками информацией, полученной во время недавно состоявшегося Круглого стола «Трудоустройство инвалидов – основные проблемы и пути решения» (16.05.2018, ЛенЭкспо), в котором приняли участие представители Комитета по труду и занятости Санкт-Петербурга, Администрации Выборгского района СПб, Государственной инспекции труда СПб, Федерального научного центра реабилитации инвалидов им. Г.А. Альбрехта.