Центр занятости помогает петербуржцам адаптироваться к реальным запросам рынка труда

По данным портала «Работа России» количество резюме по сравнению с началом 2024 года выросло на 15,3 %.

Чаще всего петербуржцы ищут работу в сферах: транспорт – 6,14% актуальных резюме; производство – 4,63% актуальных резюме; искусство, культура и развлечения – 4,39% актуальных резюме; образование и наука – 3,88% актуальных резюме; здравоохранение – 3,82% актуальных резюме; финансы – 3,48% актуальных резюме.

В лидерах прироста количества резюме по сравнению с прошлым годом: спорт, фитнес, салоны красоты – на 32,2%; бухгалтерия, налоги, управленческий учет – на 30,4%; машиностроение – на 21,6% металлургия, металлообработка – на 19,4%; легкая промышленность – на 19,1%; рабочие специальности – на 18,6%; образование, наука – на 18%; продажи и бытовое обслуживание – на 9,6%. Всего в двух сферах наблюдается небольшой спад по количеству резюме: логистика – на 1,3%; начало карьеры, студенты – на 2,4%.

При этом сферы с повышенной соискательской активностью не всегда совпадают с тем, что предлагают работодатели. Наибольшее количество вакантных рабочих мест сейчас предлагается в: строительстве и недвижимости; производстве; легкой промышленности; здравоохранении; жилищно-коммунальном хозяйстве; ресторанах; образовании и науке; транспорте.

«Вследствие изменений рынка трансформируются и потребности работодателей. Порой, перейдя в другую отрасль или сменив профиль, можно быстрее найти работу и получить более интересное зарплатное предложение, открыть новые перспективы, – комментирует ситуацию директор Центра занятости населения Санкт-Петербурга Юлия Горохова. – Центр занятости предлагает соискателям меры поддержки, помогающие адаптироваться к реальным потребностям рынка труда, в частности образовательные программы и курсы повышения квалификации, помощь профконсультантов».

Мероприятия и услуги Службы занятости способствуют тому, чтобы петербуржцы оставались востребованными на рынке труда и следовали его тенденциям, а также помогают сменить карьерную траекторию, если конкуренция в привычной сфере слишком велика. Возможность найти работу, получить консультации от работодателей, ознакомиться с актуальными предложениями о трудоустройстве, пройти собеседования и получить советы профессионалов в области карьеры открывается для всех заинтересованных на общегородских и специализированных ярмарках вакансий, открытых отборах с участием представителей различных предприятий, которые проходят во всех районах Петербурга.

Специалисты Службы занятости оказывают услуги по профессиональной ориентации, психологической поддержке и социальной адаптации граждан на рынке труда. С начала этого года работа специалистов Службы становится еще более персонализированной и глубокой. Для каждого соискателя разрабатывается индивидуальный карьерный план, который учитывает не только опыт и образование, имеющиеся навыки и практический опыт, но и жизненную ситуацию человека, предпочтительную форму занятости с учётом указанных аспектов, местоположение работы, а также рекомендации по здоровью.

Горожанам, стремящимся сменить профессию на более востребованную или высокодоходную, Служба занятости помогает подобрать программу переобучения или повысить квалификацию.

Кроме того, служба занятости проводит обширную профориентационную работу с молодыми людьми, чтобы они смогли выбрать перспективную сферы деятельности – от организации профессиональных туров на ведущие предприятия города до проведения масштабных общегородских мероприятий, таких как Форум «Компетенции будущего» и Молодежный карьерный форум.

О предстоящих карьерных мероприятиях, проводимых Центром занятости Петербурга можно узнать на сайте и в официальной группе в ВКонтакте. Записаться на консультацию к специалистам Службы занятости горожане могут на портале «Работа России» или обратившись в любой районный Кадровый центр.