Более 80 программ по востребованным направлениям уже доступны для петербуржцев в 2026 году

Жители Петербурга могут бесплатно освоить новую профессию или повысить квалификацию через Службу занятости – сейчас для этого доступно более 80 программ профессионального обучения и переподготовки.

Курсы реализуются в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры», а также региональных программ и разработаны с учётом стратегического развития города как крупного туристического, культурного, промышленного и технологического центра страны.

Цель таких программ – повысить конкурентоспособность горожан на рынке труда и закрыть кадровую потребность в отраслях экономики города.

Уже с начала 2026 года воспользоваться возможностью бесплатного обучения изъявили желание более 800 жителей города, треть из которых – мамы в декрете, а 10% – петербуржцы возрастом от 50 лет.

Кто-то выбирает наиболее востребованные на рынке труда рабочие специальности вроде автомеханика, сварщика или токаря, другие отдают предпочтение транспортным профессиям. Но больше популярны информационные технологии, менеджмент в сфере туризма, продаж, включая маркетплейсы, и общепита, аналитика данных, бухгалтерия, логистика и управление персоналом. Профессии в этих направлениях открывают перспективы быстрого трудоустройства на места с конкурентоспособной зарплатой до 180 тысяч рублей.

«По итогам 2025 года более 75% петербуржцев, прошедших обучение и переподготовку по программам, смогли трудоустроиться. Всего за прошлый год обучение прошли около 12 тысяч человек. Полученные востребованные навыки и знания помогают людям находить работу быстрее – в среднем почти в полтора раза сокращается время поиска работы», – отметила начальник отдела профессионального обучения Центра занятости населения Санкт-Петербурга Светлана Завертнева.

Принять участие в программах обучения могут безработные, состоящие на учёте в Службе занятости, а также горожане, ищущие работу, люди возрастом старше 50 лет и предпенсионного возраста, женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком, люди с инвалидностью, молодёжь и другие.

Особое внимание – ветеранам специальной военной операции и членам их семей: в этом году перечень образовательных программ для них пополнится 13 новыми дополнительными специальностями.

Все образовательные программы формируются с учётом реальных потребностей рынка труда Санкт-Петербурга, чтобы полученные навыки были востребованы у работодателей. Важным этапом участия в программах является собеседование с профконсультантом Службы занятости: специалист помогает определить наиболее подходящее направление обучения и убедиться, что выбранная программа действительно повысит конкурентоспособность человека на рынке труда. Такой алгоритм предусмотрен при участии в национальном проекте «Кадры».

Обучение проводится бесплатно в очном, онлайн и смешанном форматах, а также с применением дистанционных образовательных технологий. Продолжительность программ варьируется от 40 академических часов и выше. По итогам выдаются дипломы о профессиональной переподготовке, удостоверения о повышении квалификации либо свидетельства о профессии рабочего.

Список направлений для бесплатного обучения будет пополняться и дальше. Более подробную информацию о программах можно узнать у специалистов Кадровых центров или по телефону горячей линии: 8 (812) 320-06-52.